|
بررسی ارتباط بارکاری ذهنی و فرسودگی شغلی مراقبان سلامت در مراکز بهداشت و مراکز تجمیعی واکسیناسیون کرونا
|
فاضل آقایی   ، حامد محمدی  ، علی محمدی |
| دانشگاه علوم پزشکی زنجان |
|
|
چکیده: (944 مشاهده) |
زمینه و هدف: پاندمی کرونا با به چالش کشیدن تشکیلات و تمهیدات بهداشتی و درمانی، سبب تلفات انسانی ناگوار در سطح جهان شده است. هدف از این مطالعه بررسی رابطه بارکاریذهنی با فرسودگیشغلی مراقبینسلامت در مراکز بهداشت و مراکز تجمیعی واکسیناسیون کرونا در شهر اردبیل بود.
روش کار: مطالعه حاضر از نوع توصیفی- همبستگی بود که در سال 1401 انجام گرفت. جامعهآماری پژوهش شامل کلیه مراقبینسلامت مراکز بهداشت و مراکز تجمیعی واکسیناسیون کرونای شهر اردبیل به تعداد 184 بود. روش نمونهگیری بصورت تمامشمار بود. دادهها با استفاده از پرسشنامههای بارکاریذهنی و فرسودگیشغلی مسلاچ جمع آوری شدند که روایی آن توسط اساتید متخصص تایید و پایایی آن از طریق آلفای کرونباخ پرسشنامههای بارکاریذهنی و فرسودگی شغلی بترتیب 90/0 و 85/0 برآورد گردید و از آزمون همبستگی پیرسون و تی تکنمونهای به وسیله نرمافزار SPSS-18 استفاده شد.
یافته ها: بین مولفههای بارکاریذهنی و فرسودگیشغلی مراقبینسلامت رابطه مثبت و معنیداری وجود دارد (82/0 r= و 001/0≥p) و همچنین بین سن با میزان بارکاریذهنی مراقبینسلامت رابطه معکوس و معنیداری (001/0 ≥p، 29/0-r=) و بین سن و میزان فرسودگیشغلی آنها رابطه مثبت و معنیداری (001/0 ≥p، 77/0 r=) وجود دارد، وضعیت بارکاری ذهنی (35/67) و فرسودگیشغلی (27/3) مراقبینسلامت از سطح متوسط بالاتر بود.
نتیجه گیری: پاندمی کرونا باعث افزایش میزان بارکاریذهنی و فرسودگیشغلی مراقبینسلامت شده از این رو انجام مداخلات روان شناسی و اقدام حمایتی برای حفظ سلامتی کارکنان در دوران همه گیری و بعد از آن ضروری است. |
|
| واژه‌های کلیدی: فرسودگی شغلی، بارکاری ذهنی، مراقبین سلامت |
|
|
متن کامل [PDF 262 kb]
(723 دریافت)
|
نوع مطالعه: پژوهشي |
موضوع مقاله:
عمومى
دریافت: 1402/1/22 | پذیرش: 1401/12/10 | انتشار: 1401/12/10
|
|
|
|
|
|
|
| ارسال پیام به نویسنده مسئول |
|
|
|
| ارسال نظر درباره این مقاله |
|
|
|
